Дорожный рабочий

Вакансия 12606917   ·   29 октября 2024, 08:26

Прямой работодатель

АО "ДЭП №13"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Брянск   –   на карте

Заработная плата

от 60 000 руб.

График работы

Вахтовый метод работы

Предоставляется

Проживание

Условия

Дорожное эксплуатационное предприятие в связи с увеличением объема работ набирает в штат дорожных рабочих.

- предлагаем варианты графика работ 15/15 и 4/3

- место работы г. Одинцово и г. Москва;

- иногородним предоставляется общежитие (чистое с горячей водой).

- официальное трудоустройство в штат компании;

- спец. одежда и инструмент;

- своевременная "белая" заработная плата 60 000 руб. за 15 дней

- компенсации за вредные условия труда;

- выплата премий за выполнение показателей;

- выплата материальной помощи к отпуску (один раз в год);

- выплата годовой премии;

- подарки детям на праздники.

Обязанности

- выполнение простых и средней сложности работ при ремонте и содержании

автомобильных дорог, искусственных сооружений на них и тротуаров;

- выполнение работ по содержанию придорожной полосы;

- очистка оснований и покрытий от мусора, снега, грязи вручную;

- установка, очистка дорожных знаков и элементов;

- скашивание травы в придорожной полосе.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

Исполнительность, ответственность, дисциплинированность


Слесарь по ремонту автомобилей

19 242 руб.

Унеча

Оператор-животновод (Брасовский р-н, Кретово)

50 000 – 60 000 руб.

Брянск

Кассир

от 32 000 руб.

Брянск

Токарь-расточник

от 60 000 руб.

Брянск

Машинист автовышки и автогидроподъемника (Брянск)

30 800 руб.

Дятьково

Инженер-микробиолог

60 000 руб.

Карачев

Ведущий специалист по промышленной безопасности

до 30 000 руб.

Новозыбков

Медицинская сестра для круглосуточного дежурства

20 000 – 24 000 руб.

Жуковка

Оператор связи 1 класса мобильной группы (Стародубский район)

20 570 – 23 600 руб.

Стародуб

Рекрутер (удалено)

25 000 – 50 000 руб.

Брянск


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!